深圳信息网8月11日消息(丘凌洁)为进一步加强劳动争议调解工作规范化水平,提升广大调解员的业务素质,满足基层劳动争议调解工作的整体发展要求,配合我区“调援裁诉”一体化建设,龙岗区人力资源局于2021年7月26日起在辖区各街道开展9场劳动争议调解员培训会。区属调解组织、社区及企业的劳动争议调解员共计千余人参与了本次培训,参与人数同比增长57%。
此次培训邀请到具有21年执业经验的劳动与社会保障法专业律师沈威主讲,围绕《劳动关系基础知识》、《劳动争议调解仲裁法解读》、《劳动合同的签订与解除》、《调解沟通及投诉处理技巧》等内容进行了专题讲解,同时还通过深入浅出的案例分析,归纳总结了多种调解方法和技巧,融学术性、实用性、指导性于一体,对提高我区调解员调解能力和业务水平具有较强的现实指导意义。
在各场次培训中,参训学员均保持了较强的学习劲头,在课中积极参与互动,课后主动向授课老师请教,相互交流工作经验,培训会场学习氛围浓厚。通过本次培训,进一步提升了基层劳动争议调解员的业务素质和调解水平,激发了调解员对调解工作的热情,增强了调解员做好调解工作的信心。参训调解员们纷纷表示,希望后续能继续参加此类培训,自己也将在今后的调解工作中将加强理论学习、不断提高业务能力,努力筑牢维护社会和谐稳定的“第一道防线”。
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